Qui sommes-nous?

TGS France : un groupe engagé et durable

Portés par les relations humaines, l’inclusion et l’engagement, nos 1700 collaborateurs ont à cœur de travailler ensemble pour apporter à nos clients une offre de service globale et durable au travers d’une pluralité de métiers : Audit, Avocats, Conseil, Expertise comptable, Informatique, Paie et Ressources Humaines.

Respectueux et responsable, notre groupe se développe autour de nos engagements RSE en faveur du handicap, du bien-être de nos collaborateurs et de la satisfaction client tout en veillant à réduire notre impact environnemental.

Nous menons chez TGS France une politique RH favorisant la diversité, la mixité sociale et l’accompagnement des évolutions professionnelles.

Votre rôle parmi nous :  

L’agence de Guérande managée par Virginie BENASSON, Responsable de pôle paie-RH, recherche un Gestionnaire de paie confirmé (F/H). 

Ce qui vous définit et vous distingue :

• Vos formations et expériences : Diplômé d’une formation spécialisée en gestion de la paie, vous justifiez d’une première expérience en cabinet d’au moins 2 ans, sur un portefeuille multi-conventionnel.  

• Vos compétences techniques : Vous maîtrisez l’ensemble du processus de paie, de la collecte des variables à l’édition des bulletins et des déclarations sociales. Vous êtes à l’aise avec les outils numériques (Silae, DSN,…) et savez vous adapter aux spécificités conventionnelles de vos clients. 

• Ce qui vous définit : Organisé, rigoureux et réactif, vous appréciez la diversité des dossiers et des interlocuteurs. Humainement, votre écoute, votre sens du service et votre esprit d’équipe favorisent un environnement de travail collaboratif et agréable. 

Votre quotidien dans l'agence de Guérande : 

• Des outils digitaux optimisant les conditions de travail, la performance et la qualité de service. Par exemple, chez nous les collaborateurs ne saisissent pas leurs temps ! 

• Une ambiance de travail qui rime avec convivialité et bonne humeur 

• Des afterworks et des moments de partages fréquents, car c’est ça aussi l’esprit d’équipe ! Des locaux qui facilitent les échanges avec les autres métiers du groupe prêts à vous accueillir 

Rejoindre TGS France :  

Chez TGS France, il nous tient à cœur de permettre à chaque collaborateur de :

• Se former : grâce à un parcours d’intégration spécifique à chaque métier, des écoles internes, des formations métiers régulières : 3,3 jours de formation par collaborateur par an

• Evoluer : par la mobilité interne au sein même de chaque métier ou vers d’autres filiales

• Trouver son équilibre entre vie pro et vie perso : télétravail, congés de modulation (10 jours par an)

• S'enrichir : en interdisciplinarité grâce à une diversité de métiers qui travaillent ensemble avec simplicité, convivialité et proximité

• Faciliter son quotidien : à l'aide d'outils digitaux optimisant la performance et la qualité de service. Par exemple, chez nous les collaborateurs ne saisissent pas leurs temps !

• Bénéficier d’une politique salariale profitable : Carte tickets restaurants, primes d’intéressements et de participation selon résultat, Plan Epargne Entreprise, Compte Epargne Temps, Compte Epargne Retraite, avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, …), prime de cooptation (250 à 1500€), prime d’apport nouveau client, …

Vous vous projetez dans l’environnement de TGS France ? 

Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe impliquée où vos compétences seront valorisées !

Votre candidature sera étudiée par Angélique, chargée de recrutement.